Termini e condizioni

-------------------------------------------------- -----
Termini e condizioni generali con le informazioni sui clienti
-------------------------------------------------- -----


Sommario
------------------
1. Ambito di applicazione
2. Conclusione del contratto
3. Diritto di recesso
4. Retribuzione
5. Resa del contenuto
6. Concessione di diritti d'uso
7. Responsabilità per difetti
8. Legge applicabile
9. Risoluzione alternativa delle controversie


1) Ambito di applicazione
1.1 Le presenti Condizioni generali (di seguito "CG") di Ralf Kaiser, negoziate sotto "TheBedtimeStory.online" (di seguito "Licenziante"), si applicano a tutti i contratti per la consegna di dati che non sono su un supporto di dati fisici, che sono prodotti in forma digitale e sono forniti (contenuti digitali) che un consumatore o imprenditore (di seguito "licenziatario") conclude con il licenziante in relazione al contenuto digitale presentato dal licenziante nel suo negozio online. Con la presente ci opponiamo all'inclusione dei termini del licenziatario, se non diversamente concordato.
1.2 L'oggetto del contratto è il trasferimento del contenuto digitale offerto dal licenziante al licenziatario in forma elettronica, garantendo alcuni diritti d'uso che sono regolati in modo più preciso in questi termini e condizioni.
1.3 Un consumatore ai sensi delle presenti Condizioni generali è una persona fisica che conclude una transazione legale per scopi che non possono essere in gran parte attribuiti alla propria attività commerciale o professionale indipendente. L'imprenditore nel senso di questi termini e condizioni è una persona fisica o giuridica o una società legale che agisce nel corso di una transazione legale nell'esercizio della sua attività commerciale o indipendente.

2) Conclusione del contratto
2.1 Il contenuto pubblicato nel negozio online del Licenziante non costituisce offerte vincolanti da parte del Licenziante, ma serve a presentare un'offerta vincolante da parte del Licenziatario.
2.2 Il licenziatario può presentare l'offerta tramite il modulo d'ordine online integrato nel negozio online del licenziante. Dopo aver inserito il contenuto selezionato nel carrello virtuale e aver completato il processo di ordinazione elettronica, il licenziatario presenta un'offerta di contratto legalmente vincolante per quanto riguarda il contenuto contenuto nel carrello facendo clic sul pulsante che conclude il processo di ordinazione.
2.3 Il licenziante può accettare l'offerta del licenziatario entro cinque giorni,
- inviando al licenziatario una conferma d'ordine scritta o una conferma d'ordine in forma di testo (fax o e-mail), per cui è determinante la ricezione della conferma d'ordine da parte del licenziatario, oppure
- fornendo al licenziatario il contenuto ordinato, per cui l'accesso del licenziatario è decisivo, o
- richiedendo il pagamento al licenziatario dopo aver inviato il suo ordine.
Se sono disponibili diverse delle alternative sopra menzionate, il contratto viene concluso quando si verifica prima una delle alternative sopra menzionate. Se il licenziante non accetta l'offerta del licenziatario entro il suddetto periodo, questo è considerato come un rifiuto dell'offerta, con il risultato che il licenziatario non è più vincolato dalla sua dichiarazione di intenti.
2.4 Se viene selezionato il metodo di pagamento "PayPal Express", l'elaborazione del pagamento avviene tramite il fornitore di servizi di pagamento PayPal (Europa) S.à rl et Cie, SCA, 22-24 Boulevard Royal, L-2449 Lussemburgo (di seguito: "PayPal"), con la validità di Termini di utilizzo di PayPal, disponibili su https://www.paypal.com/de/webapps/mpp/ua/useragreement-full o - se il cliente non ha un conto PayPal - alle condizioni per i pagamenti senza un conto PayPal , può essere visualizzato su https://www.paypal.com/de/webapps/mpp/ua/privacywax-full. Se il cliente seleziona "PayPal Express" come metodo di pagamento come parte del processo di ordine online, invia anche un ordine di pagamento a PayPal facendo clic sul pulsante che conclude il processo di ordine. In questo caso, il venditore, in deroga alla sezione 2.3, dichiara già l'accettazione dell'offerta del cliente nel momento in cui il cliente avvia la procedura di pagamento facendo clic sul pulsante che conclude la procedura d'ordine.
2.5 Il periodo di accettazione dell'offerta inizia il giorno successivo all'invio dell'offerta da parte del licenziatario e termina alla fine del quinto giorno successivo all'invio dell'offerta.
2.6 Quando si invia un'offerta tramite il modulo d'ordine online del licenziante, il testo del contratto viene salvato dal licenziante dopo la conclusione del contratto e inviato al licenziatario in forma di testo (ad esempio e-mail, fax o lettera) dopo l'invio dell'ordine. Il licenziante non renderà il testo del contratto accessibile oltre questo.
2.7 Prima di inoltrare in modo vincolante l'ordine tramite il modulo d'ordine online, il licenziatario può correggere continuamente le proprie voci utilizzando le consuete funzioni di tastiera e mouse. Inoltre, tutte le voci vengono nuovamente visualizzate in una finestra di conferma prima dell'invio vincolante dell'ordine e possono anche essere corrette lì utilizzando le consuete funzioni di tastiera e mouse.
2.8 Per la conclusione del contratto è disponibile solo la lingua tedesca.
2.9 L'elaborazione e il contatto degli ordini di solito avvengono tramite e-mail ed elaborazione automatizzata degli ordini. Il cliente deve assicurarsi che l'indirizzo e-mail fornito da lui per l'elaborazione degli ordini sia corretto, in modo che le e-mail inviate dal licenziante possano essere ricevute a questo indirizzo. In particolare, quando utilizza i filtri SPAM, il cliente deve assicurarsi che tutte le e-mail inviate dal licenziante o da terzi incaricati di elaborare l'ordine possano essere consegnate.

3) Diritto di recesso
I consumatori hanno generalmente un diritto di recesso. Ulteriori informazioni sul diritto di recesso sono disponibili nella politica di cancellazione del licenziante.

4) Remunerazione
4.1 Per la concessione di diritti sul rispettivo contenuto, il licenziante riceve un canone forfettario, il cui importo deriva dalla rispettiva descrizione dell'articolo.
4.2 I prezzi indicati dal licenziante sono prezzi totali e includono l'imposta sul valore aggiunto legale.
4.3 In singoli casi, i pagamenti in paesi al di fuori dell'Unione Europea possono comportare costi aggiuntivi per i quali il licenziante non è responsabile e che sono a carico del licenziatario. Questi includono, ad esempio, i costi per il trasferimento di denaro da parte di enti creditizi (ad es. Commissioni di trasferimento, commissioni di cambio).
4.4 Il licenziatario ha varie opzioni di pagamento specificate nel negozio online del licenziante.
4.5 Se il pagamento anticipato è stato concordato tramite bonifico bancario, il pagamento è dovuto immediatamente dopo la conclusione del contratto, a meno che le parti non abbiano concordato una data di scadenza successiva.
4.6 Se viene selezionato un metodo di pagamento offerto tramite il servizio di pagamento "Shopify Payments", l'elaborazione del pagamento viene effettuata tramite il fornitore di servizi di pagamento Shopify International Limited, Victoria Buildings, 2 ° piano, 1-2 Haddington Road, Dublino 4, D04 XN32, Irlanda (di seguito: "Shopify" ). I singoli metodi di pagamento offerti tramite Shopify vengono comunicati al licenziatario nel negozio online del licenziante. Shopify può utilizzare altri servizi di pagamento per elaborare i pagamenti, a cui possono essere applicati termini di pagamento speciali, ai quali il cliente può essere informato separatamente. Ulteriori informazioni su "Pagamenti Shopify" sono disponibili su Internet all'indirizzo https://www.shopify.de/payments.
4.7 Se viene selezionato il metodo di pagamento con addebito diretto SEPA, l'importo della fattura è dovuto per il pagamento dopo che è stato emesso un mandato di addebito diretto SEPA, ma non prima della scadenza per le informazioni anticipate. L'addebito diretto viene riscosso quando il contenuto ordinato viene inviato al licenziatario via e-mail o reso disponibile tramite download, ma non prima della scadenza del termine per le informazioni preliminari. Le informazioni preliminari ("Pre-notifica") sono qualsiasi notifica (ad es. Fattura, politica, contratto) dal licenziante al licenziatario che annuncia un addebito mediante addebito diretto SEPA. Se l'addebito diretto non viene rimborsato a causa di fondi del conto insufficienti o della fornitura di un conto bancario errato o se il licenziatario si oppone all'addebito, sebbene non sia autorizzato a farlo, il licenziatario deve sostenere le commissioni derivanti dal riaddebito del rispettivo istituto di credito se ne è responsabile ,
4.8 Se viene selezionato il metodo di pagamento con addebito diretto SEPA, l'importo della fattura è dovuto per il pagamento dopo che è stato emesso un mandato di addebito diretto SEPA, ma non prima della scadenza del termine per le informazioni preliminari. L'addebito diretto viene riscosso quando il contenuto ordinato viene inviato al licenziatario via e-mail o reso disponibile tramite download, ma non prima della scadenza del termine per le informazioni preliminari. Le informazioni preliminari ("Pre-notifica") sono qualsiasi notifica (ad es. Fattura, politica, contratto) dal licenziante al licenziatario che annuncia un addebito mediante addebito diretto SEPA. Se l'addebito diretto non viene rimborsato a causa di fondi del conto insufficienti o della fornitura di un conto bancario errato o se il licenziatario si oppone all'addebito, sebbene non sia autorizzato a farlo, il licenziatario deve sostenere le commissioni derivanti dal riaddebito del rispettivo istituto di credito se ne è responsabile , Il licenziante si riserva il diritto di eseguire un controllo del credito quando seleziona il tipo di pagamento con addebito diretto SEPA e di rifiutare questo tipo di pagamento se il controllo del credito è negativo.
4.9 Se viene selezionato il metodo di pagamento "Addebito diretto PayPal", PayPal addebiterà l'importo della fattura dal conto bancario del licenziatario dopo aver emesso un mandato di addebito diretto SEPA, ma non prima della scadenza del periodo per informazioni preliminari per conto del licenziante. Le informazioni preliminari ("pre-notifica") sono qualsiasi notifica (ad es. Fattura, politica, contratto) al licenziatario che annuncia un addebito mediante addebito diretto SEPA. Se l'addebito diretto non viene rimborsato a causa di fondi del conto insufficienti o della fornitura di un conto bancario errato o se il licenziatario si oppone all'addebito, sebbene non sia autorizzato a farlo, il licenziatario deve sostenere le commissioni derivanti dal riaddebito del rispettivo istituto di credito se ne è responsabile ,
4.10 Se viene selezionato il metodo di pagamento "PayPal", l'elaborazione del pagamento viene effettuata tramite il fornitore di servizi di pagamento PayPal (Europa) S.à rl et Cie, SCA, 22-24 Boulevard Royal, L-2449 Lussemburgo, soggetti ai termini di utilizzo di PayPal, disponibili su https: // www.paypal.com/de/webapps/mpp/ua/useragreement-full.

5) Resa del contenuto
Il contenuto è fornito esclusivamente in forma elettronica via e-mail o tramite download dal sito Web del licenziante.

6) Concessione di diritti d'uso
6.1 Salvo quanto diversamente indicato nella descrizione del contenuto nel negozio online del Licenziante, il Licenziante concede al licenziatario il diritto non esclusivo, locale e temporalmente illimitato di utilizzare il contenuto fornito solo a scopi privati.
6.2 La trasmissione del contenuto a terzi o l'esecuzione di copie per terzi al di fuori dell'ambito di questi termini e condizioni non è consentita a meno che il licenziante non abbia accettato di trasferire la licenza contrattuale a terzi.
6.3 La concessione dei diritti diventa effettiva solo quando il licenziatario ha pagato integralmente la remunerazione dovuta contrattualmente. Il licenziante può consentire provvisoriamente di utilizzare il contenuto contrattuale prima di questo momento. Tale permesso provvisorio non comporta un trasferimento di diritti.

7) Responsabilità per difetti
Si applica la responsabilità legale per difetti.

8) Legge applicabile
La legge della Repubblica Federale Tedesca si applica a tutti i rapporti legali delle parti, escluse le leggi sull'acquisto internazionale di beni mobili. Per i consumatori, questa scelta di legge si applica solo nella misura in cui la protezione concessa non è revocata dalle disposizioni obbligatorie della legge dello stato in cui il consumatore è abitualmente residente.

9) Risoluzione alternativa delle controversie
9.1 La Commissione europea fornisce una piattaforma per la risoluzione delle controversie online su Internet al seguente link: https://ec.europa.eu/consumers/odr
Questa piattaforma funge da punto di contatto per la risoluzione extragiudiziale delle controversie derivanti da vendite online o contratti di servizio in cui è coinvolto un consumatore.
9.2 Il licenziante non è né obbligato né disposto a partecipare a una procedura di risoluzione delle controversie dinanzi a un collegio arbitrale dei consumatori.
Language
German
Open drop down